• Executar e auxiliar nas tarefas ligadas ao treinamento e desenvolvimento pessoal da empresa.
• Ajudar a identificar as necessidades de treinamento nas áreas pertinentes e criar manuais/materiais para treinamento interno, incentivando a participação em cursos e palestras.
• Realizar avaliações de desempenho, planejar e organizar feedbacks, monitorar e gerenciar os Planos de Desenvolvimento Individual (PDI) e outras atividades ligadas ao desenvolvimento dos colaboradores.
• Preparar conteúdo de treinamento (PPT), material didático para os participantes: apostilas, cartilhas, certificados de participação e controle de dados da área.
• Aplicar avaliações de reação, eficácia e conhecimento, acompanhamento e avaliação de resultados através de indicadores e elaboração de relatórios gerenciais
• Realizar planejamento anual e gerenciar treinamentos internos e externos;
Requisitos Indispensáveis
• Ensino Superior Completo -Psicologia, Recursos Humanos, ou curso relacionado.
• Pacote Office (Word e Power Point)
• Inglês Intermediário.
• Certificação em Análise Comportamental.
• Técnica e métodos de treinamentos;
Regime de Contratação
CLT
PCD
NAO
Benefícios
• Vale Combustível ou Vale Transporte
• Vale Refeição e Vale Alimentação
• Assistência Médica e Assistência Odontológica
• Convênio Farmácia
• Auxílio Educação (Graduação, Pós e MBA)
• Saúde e Bem Estar -TotalPass
• Convênio com SESC
